100세 시대를 맞아, 인생의 후반부를 어떻게 준비하느냐에 따라 삶의 질이 크게 달라집니다. 고용노동부와 노사발전재단에서 제공하는 '생애경력설계 서비스'는 만 40세 이상의 재직자와 구직자를 대상으로 미래 경력 설계를 지원합니다.
서비스 주요 내용
재직자 프로그램
- 40대: 자신의 강점을 발견하고 경력 전략을 수립하는 '경력전성시대' 프로그램.
- 50대: 경력 설계를 통해 경력을 발전·확장하는 '경력확장시대' 프로그램.
- 60대: 일과 삶, 여가의 균형을 찾고 지속 가능한 커리어를 탐색하는 '경력공유시대' 프로그램.
구직자 프로그램
- 경력 자산을 분석하고 미래 경력 대안을 탐색하는 '제2의 근로생애 준비' 프로그램.
이러한 프로그램은 생애경력설계 자가진단을 통해 개인의 경력 특성과 준비 수준을 이해하는 데 도움을 줍니다. 자가진단은 약 5분 정도 소요되며, 이를 통해 자신의 '경력개발 지향유형'과 '경력 행동 유형'을 확인할 수 있습니다.
생애경력설계 서비스는 전국 중장년일자리희망센터에서 제공되며, 자세한 내용은 노사발전재단 홈페이지에서 확인할 수 있습니다.
미래를 준비하는 첫 걸음, 지금 바로 생애경력설계 서비스를 통해 인생 후반부를 설계해보세요!